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案例

目標績效

企業戰略目標分解,落實到位,工作匯報-任務分派-員工定位
員工工作成果匯報,日清日結,搭建企業標準化的工作模式

目標管理

數字化、表格化引導員工工作,制定周計劃,確保月目標按周進行; 通過對每個考核周期(年-季-月目標)的管理,讓目標分解到位; 狠抓周目標和日目標的執行,評分與收入掛鉤,讓目標執行到位。 上級可查詢下級的目標,團隊作戰協同高效,員工自我目標管理, 各崗位的工作行為標準化,訓練企業標準化的工作模式。

數字化、表格化引導員工工作,制定周計劃,確保月目標按周進行; 通過對每個考核周期(年-季-月目標)的管理,讓目標分解到位; 狠抓周目標和日目標的執行,評分與收入掛鉤,讓目標執行到位。 上級可查詢下級的目標,團隊作戰協同高效,員工自我目標管理, 各崗位的工作行為標準化,訓練企業標準化的工作模式。

日程管理

詳細記錄員工每天的具體工作 將“日程計劃-行動結果-團隊協同-上級管理”融為一體 高效時間管理—團隊行動協同—工作日清日結—工作檢視指示

詳細記錄員工每天的具體工作 將“日程計劃-行動結果-團隊協同-上級管理”融為一體 高效時間管理—團隊行動協同—工作日清日結—工作檢視指示

任務分派

年、季、月、周、日目標都是以時間為主線來劃分的目標, 任務分派是針對事件來劃分的目標,以該任務為目標展開一系列活動。

年、季、月、周、日目標都是以時間為主線來劃分的目標, 任務分派是針對事件來劃分的目標,以該任務為目標展開一系列活動。

目標檢視

CRM系統自動統計目標的提交情況明細及匯總 人力資源部門或者相關人員按照結果來進行處理 可導出excel在公司平臺相關欄目中發貼公示

CRM系統自動統計目標的提交情況明細及匯總 人力資源部門或者相關人員按照結果來進行處理 可導出excel在公司平臺相關欄目中發貼公示

工作軌跡

CRM系統電腦端或微信端查看員工工作軌跡, 出差外勤,每天都去哪兒了、去干什么了,一目了然 實時定位,將不同時間發生的工作連接,形成工作軌跡 列表模式和地圖模式,多種方式查看職員工作軌跡

CRM系統電腦端或微信端查看員工工作軌跡, 出差外勤,每天都去哪兒了、去干什么了,一目了然 實時定位,將不同時間發生的工作連接,形成工作軌跡 列表模式和地圖模式,多種方式查看職員工作軌跡

KPI考評

根據目標計劃、工作結果和工作飽和度等進行考評, 考評結果與收入掛鉤,提高員工工作積極性; 也可以不查看目標直接評分,只查看對應的數據報表打分, 多種考評模式(總分、明細、多人),適用于不同的企業。

根據目標計劃、工作結果和工作飽和度等進行考評, 考評結果與收入掛鉤,提高員工工作積極性; 也可以不查看目標直接評分,只查看對應的數據報表打分, 多種考評模式(總分、明細、多人),適用于不同的企業。

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